障害者雇用情報.com
身体障害者の雇用状況をはかなり厳しい状態です。 しかしいろんな機関などが支援し徐々にですが理解のある世の中になってきています。 そこで障害者雇用支援機構の紹介と雇用について色々と調べてみました。

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2007年11月07日

障害者を雇用したいのですが・・

地域障害者職業センターには、事業主の方から、次のようなさまざまな相談が寄せられています。

* 障害者を雇用しようと思っているが、職場にとけ込めるか、仕事がきちんとできるか不安である。
* 障害を受け、リハビリ中の従業員が復職することになっているが、どのような点に配慮すればよいか教えてほしい。
* 知的障害者に仕事をどのように教えたらよいかとまどっている。
* 障害の特性に合わせて作業工程を変えたいと思っているが、どのようにすればよいかわからない。
* 車いすを使用している障害者を雇用しようと思っているが、施設などをどのように改善すればよいか知りたい。
* 休みがちな障害者がいるが、原因が分からず困っている。
* 長く勤務している障害者の作業量が、最近落ちてきたがどのように指導するべきか迷っている。


 これらの相談等に対して、職業リハビリテーション専門機関の立場から雇用管理に関する助言その他の支援を行っています。事業主に対する支援に当たっては、個々の事業主の障害者雇用に関するニーズと雇用管理上の課題を分析して「事業主支援計画」を策定し、体系的な支援を行っています。

  障害者職業カウンセラーが配置され、公共職業安定所等の関係機関との密接な連携の下、地域の職業リハビリテーションネットワークの中核として、地域に密着した職業リハビリテーションサービスを実施しています。
  また、障害者及び事業主に対して職場適応援助者(ジョブコーチ)による支援事業を実施するとともに、そのためのジョブコーチ養成研修を障害者職業総合センターと一体的に実施しています。駐在事務所では、事業主の方から、次のような相談が寄せられています。これらの相談に対して、障害者雇用アドバイザーが情報提供や助言を行っています。

* 社内で障害者雇用についての理解を得るためには、どのように進めればよいか。
* 募集や採用の方法は、どのようにすればよいか。
* 配属する職種や処遇は、どのように決めるべきか。
* 設備や健康管理において、配慮することは何か。
* 特例子会社の設立について知りたい。
* 実績をあげている他社の状況を知りたい。


「独立行政法人高齢・障害者雇用支援機構」より 
詳しくはサイトトップのリンクページよりご覧下さい。

posted by 障害者雇用情報.com at 14:36| 障害者を雇用したいのですが・・・ | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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